HR Specialist (m/w/d) – HR tussen Duitsland en Nederland! (32-38 uur per week)
- Nettetal (GER) - Helmond (NL)
- Human Resources Management
- full-time
- Per direct
-
Plaats in de organisatie:
Innovatie, duurzaamheid en echte passie: dat is waar Alltech Coppens voor staat. Met hoogwaardig visvoer en slimme oplossingen revolutioneren wij de aquacultuur – verantwoord, internationaal en met oog voor de toekomst. Ons team werkt elke dag om nieuwe normen te stellen. Wij zijn nu op zoek naar JOU: betrokken, gestructureerd en met hart voor HR – om ons team in Duitsland en Nederland te versterken.Leidinggeven aan werknemers ja/nee:
Nee
Belangrijkste verantwoordelijkheden/taken:
- Recruiting en onboarding
Je begeleidt het gehele sollicitatieproces, van de advertentie tot en met de onboarding. Je voert zelfverzekerd sollicitatiegesprekken, kiest clever de juiste kanalen en haalt nieuw talent binnen. - Arbeidsovereenkomsten & arbeidsrecht
Je maakt contracten voor Duitsland en Nederland en hebt een gedegen kennis van het arbeidsrecht. - Salarisadministratie en secundaire arbeidsvoorwaarden
Je ondersteunt bij de salarisadministratie, bijzondere betalingen en dergelijke, en houdt vakantie, ziekte en fiscale bijzonderheden bij - HR-administratie en rapportage
Digitale personeelsdossiers, HR-kerncijfers, deadlines & modellen – jij zorgt voor orde met een visie op de lange termijn. - Verdere ontwikkeling en behoud
Je zet trainingen en feedbacksessies op en zorgt ervoor dat talenten zich kunnen ontwikkelen en blijven groeien.. - Uitdiensttreding
Ook bij het vertrek zorg je voor duidelijkheid, eerlijkheid en juridisch sluitende processen.
- Je werkt aan boeiende projecten op het gebied van het thema het nieuwe werken, gezondheidsmanagement, hybride werken, medewerker enquêtes en cultuurontwikkeling.
- Je gaat netwerken met collega's in heel Europa om gezamenlijk HR-onderwerpen verder te brengen.
- Je geeft actief vorm aan processen, structuren en tools die ons als HR-team klaar maken voor de toekomst.
- Je plant interne opleidingen, organiseert coaching sessies en coördineert verdere opleidingsmaatregelen
- Samen met de HR-manager ontwikkel je concepten voor talentontwikkeling, feedbackprocessen en opvolgingsplanning
- Je denkt mee over hoe we onze medewerkers beter kunnen ondersteunen, motiveren en op de lange termijn kunnen behouden.
Bevoegdheden:
Je bent meer dan alleen HR – je bent een coach, adviseur en sparringpartner- Voor alle personeel gerelateerde vragen bent je het aanspreekpunt voor leidinggevenden en collega’s – met kennis van zaken, inlevingsvermogen en indien nodig helder taalgebruik.
- Je begeleidt actief veranderingsprocessen – als coach die ondersteunt, adviseert en inspireert.
- Je brengt HR-thema’s op strategische wijze in en helpt bij het nemen van goed onderbouwde beslissingen.
- Je ziet jezelf als een bruggenbouwer tussen mensen en organisaties – met als doel beide verder te ontwikkelen.
- Jij draagt bij aan de vormgeving van onze bedrijfscultuur – door ideeën, houding en oprechte betrokkenheid.
Belangrijkste kwalificaties, ervaringen en kenmerken:
- Heb je een commerciële opleiding of een diploma met een HR-focus op zak? Perfect – wij houden van mensen met structuur en een passie voor Human Resources.
- Spreek je vloeiend Duits en Nederlands? Geweldig, want bij ons heb je beide nodig om je optimaal te kunnen ontwikkelen.
- Ben je bekend met HR-administratie – bij voorkeur over landsgrenzen heen? Dan bent je bij ons aan het juiste adres.
- Voel jij je thuis in het Duitse en Nederlandse arbeidsrecht? Precies dat hebben we nodig om samen juridisch stevig in onze schoenen te staan.
- Zijn MS Office en HR-tools voor jou geen puzzels, maar hulpmiddelen van jouw dagelijkse superkrachten? Yes!
- Beschik jij niet alleen over vaardigheden, maar ook over teamspirit en een flinke dosis communicatieve vaardigheden? Dat vinden wij leuk!
- Structuur, oplossingsgerichtheid en initiatief zijn voor jou geen modewoorden, maar echte sterke punten? Dan verheugen wij ons op jouw drive!
- Internationaal werk
Je kunt moeiteloos tussen Duitsland en Nederland reizen – bij ons is geen dag hetzelfde. - Ontwikkelingsmogelijkheden
Of het nu gaat om een opleiding, vervolgopleiding of een nieuw project: wij investeren in jouw groei omdat wij in jou geloven. - Innovatieve omgeving
Wil je mee vormgeven in plaats van alleen maar managen? Dan bent je bij ons aan het juiste adres: samen werken wij aan HR-projecten die écht het verschil maken. - Teamspirit en bedrijfscultuur
Wij zijn een echte community – met passie, openheid en een lach in ons dagelijks werk. - Aantrekkelijke beloning en voordelen
Jij geeft het beste van jezelf – en dat is precies wat wij belonen. Eerlijk, transparant en met waardering.
Oja, nog even dit: Voldoe je niet aan alle eisen, maar ben je er wel van overtuigd dat je perfect in ons team zou passen, dan ontvangen wij ook graag jouw sollicitatie!
Onze sollicitatieprocedure
Solliciteren
(Online) gesprekken
Baan!
